KONFERENCIJA - MOBBING I ZAŠTITA DOSTOJANSTVA RADNIKA
16.3.2018, Zagreb
Posljednjih godina sve više prostora posvećuje se problemu mobbinga, njegovoj učestalosti i njegovim razarajućim posljedicama. Ovoj krajnje nepoželjnoj pojavi i društvenom problemu može se pristupiti s psihološkog, socijalnog, medicinskog i pravnog polazišta, poglavito u području sprječavanja zlostavljanja na radnom mjestu i zaštite dostojanstva radnika. Doznajte na koji način i kako se ispričati u slučaju neopravdane reakcije i konkretnim dijalozima naučite kako pravilno reagirati na primjedbe, riješiti postojeće konflikte i prihvatiti kritiku te je pravilno izreći.
Opis
Posljednjih godina sve više prostora posvećuje se problemu mobbinga, njegovoj učestalosti i njegovim razarajućim posljedicama. Ovoj krajnje nepoželjnoj pojavi i društvenom problemu može se pristupiti s psihološkog, socijalnog, medicinskog i pravnog polazišta, poglavito u području sprječavanja zlostavljanja na radnom mjestu i zaštite dostojanstva radnika. Doznajte na koji način i kako se ispričati u slučaju neopravdane reakcije i konkretnim dijalozima naučite kako pravilno reagirati na primjedbe, riješiti postojeće konflikte i prihvatiti kritiku te je pravilno izreći.
|
8:45 – 9:00 |
Prijem i registracija polaznika |
|
|
9:00 – 10:00 |
Sanja Mjertan mag. iur. Pojam i značajke mobbinga u suvremenom društvu Pojavnost i učestalost mobbinga Najčešće žrtve mobbinga Radne sredine u kojima se pojavljuje i pojavni oblici/mobizirajuće aktivnosti Etape zlostavljanja-prepoznavanje i primjeri Štetnost i neprihvatljivost mobbinga i prevencija Pravni pojam mobbinga kroz prizmu komparativnih rješenja Indikatori mobbinga i elementi u nekim kaznenim djelima |
|
|
10:00 – 11:00 |
Daniel Sever mag. iur. Zaštita dostojanstva radnika i zaštita od mobbinga u hrvatskom zakonodavstvu i ZOR-u s osvrtom na početke zaštite u EU Glavni i najučestaliji oblici mobbinga u praksi Postupak po prijavi zbog mobbinga nadređenog radnika kao zakonska obveza poslodavca Postupak pred povjerenikom za zaštitu dostojanstva, povreda dostojanstva i mobbing kao povreda radne obveze Posebni oblici povrede i zaštite dostojanstva radnika u predsudskom i sudskom postupku i sudskoj praksi |
|
|
11:00 – 11:30 |
pauza za kavu i zakuska |
|
|
11:30 – 12:30 |
Sudski primjeri iz prakse |
|
|
12:30 – 14:00 |
Dr.sc. Neda Janovski, komunikolog Komunikacija kao dvosmjeran proces Slušaj me, slušam te – temelj uspješne komunikacije Kako izgraditi kulturu međusobnog uvažavanja u organizaciji Kako uspješno prevladati sukob na radnom mjestu Iskustva u radu s terapijskom grupom osoba koje su doživjele mobbing |
Kongresni centar FORUM Zagreb
(Radnička cesta 50 - centar Green Gold)
